人物小傳
橋梁一部 安全崗 王長虹
王長虹，中共黨員，自2006年起開始從事安全崗工作，這條路一走便是10年。本著對崗位工作的無限熱愛和強烈的責任感，他全身心的投入一線工作，用心控製每一個細節，用那份堅持和倔強保衛項目安全。在此期間，他多次獲得先進個人稱號和安全崗崗位標兵，他所管理的一汽物流專用通道項目2014年被評為AA省級文明工地。
事前做好“安全教育”，過程中注意“細節管控”，這是王長虹安全管理的八字方針，他常說“管安全就得常叨叨，講故事，鳴警鍾。平時有張婆婆嘴勝過事後媽媽心!”自打來到安全崗，王長虹組織大大小小的安全教育超過千餘場，包括工人入場安全教育、每月度例行安全教育和隨見隨說的“說服教育”。說到“說服教育”，這可是王長虹的獨門秘籍，他用自己的方式走近農民工，將安全意識植入每一個人的心裏，將“事前教育”做到極致。作業工人正確佩戴安全帽是最基礎的，也是最讓人撓頭的問題，由於安全意識淡薄，最初工人戴安全帽隻是應付了事，看到管理人員來檢查了就隨手扣上應付了事，檢查人員走了，安全帽又立刻摘掉了。這種小細節王長虹看在眼裏，也深深的印在心裏。安全管理的根本在於提升現場人員的安全意識，意識上去了，安全就好管多了。而以往的安全教育偏重於理論上的說教，對於現場的工人來說無法將安全意識真正根植於他們的內心，這種方法是不奏效的。王長虹每天琢磨著用什麽樣的方式才能讓工人們打心底裏敬畏安全、重視安全。通過與工人們的接觸，走近他們的生活，了解他們的心理，他發現其實工人們並不是想象中的那麽“不開竅”，他們也講理、懂理，大多數都比較憨厚樸實，更重要的一個特點就是他們每一個人都是家裏的頂梁柱，都有著不為人知的故事。如果能與他們每一個人的經曆和背後的故事相結合，用聊家常、講故事的方式把安全知識灌輸給大家會不會更容易接受?王長虹把一個勞務隊作為試點，在安全教育培訓過程中，用一個個鮮活、真實的案例灌輸安全意識，講述安全知識。同時，深入了解工人們的生活、思想動態，遇到違規操作的就進行“話聊”，和他們嘮家常，結合每個人的家庭背景入情入理的講述因不重視安全操作規範而發生的事故，甚至因此導致家破人亡的案例。經過一段時間的實踐，他驚喜的發現工人們安全意識明顯提升，都能自發自覺地遵守安全操作要求。嚐到了甜頭的王長虹開始將他的“說服教育”大範圍的推廣。這樣的工作雖然大大提升了他的工作量，可他比以前更有精氣神了，工人們的家庭情況和思想動態他都能說出個一二來，每個工人見到他都會熱情的打招呼，寒暄上幾句。他說：“安全管理就得做到勤走、勤看、勤查、勤記，最重要的是每一個細節的管理要管心”。
王長虹不僅“愛叨叨”，也“愛研究，愛琢磨”。2015年管廊維護欄杆安裝量大，需要現挖坑現埋管，耗費人力物力和財力，為此王長虹與相關崗位人員共同設計了預埋PVC管方案，即在施工冠梁前將大於圍護欄杆直徑的PVC管預埋，安裝圍護欄杆時直接插入預埋PVC管內，這樣既節省了人工，也大大提高了工作效率。警示標誌粘貼是一項常見而不簡單的工作，粘貼是一個非常簡單的動作，但是如果讓每個隊伍粘貼的高度一致，確保文明施工布設整體統一就不那麽容易了。為此，王長虹又動起了腦筋，他分發給各隊伍一支高度一致的竹竿，粘貼警示標注時用竹竿比量即可找到正確位置。最終達到每個標誌粘貼的高度、彩旗的高度、條幅的掛設高度和位置都達到協調一致。
就這樣，工作中不放過任何可能存在的安全隱患，數不勝數的排查、督促、整改，他用實際行動詮釋了對企業的忠誠，對崗位的熱愛。他說：“安全就是一根繩，一頭栓著國家和企業，一頭係著自己和家庭，希望用努力和行動守護住小家，保衛住大家，圓我們每一個家庭的安全夢。”